人資方案及本地管理人員首納評標標準

媽閣上街下水道重整工程公開招標

【本報訊】政府繼續推進改善媽閣區下水道排污能力，公共建設局正開展「媽閣上街下水道及道路重整工程」公開招標，並在事隔兩個月後落實工務範疇招標支持本地人就業之舉措，首度把「人力資源計劃方案及管理人員本地僱員佔比」列為評標標準中，佔總分的半成。

耗資近二千四百萬元設計興建的媽閣上街的EP2污水泵站重建工程已於今年第一季完工，公建局接續計劃在媽閣上街及火水巷一帶開展該下水道整治工程，同步改善相關路段的行人過路設施，並協調相關管線公司預留供電、供水及通訊等基礎設施的接駁點，減少日後重覆開挖。

施工期最長三百六十個工作天

是次建造道路及下水道工程集中在媽閣上街及火水巷，施工範圍長度約六百五十米，招標不設底價，最長總施工期為三百六十個工作天，即接近約一年半。

值得一提的是，今次招標的評標標準較以往有調整，新增「人力資源計劃方案及管理人員本地僱員佔比」一項，佔總評分百分之五，而施工期評分則因此由以往的佔總分的百分之二十而下調至百分之十五。其他維持不變，工程造價佔五成，施工經驗及質量佔兩成及施工方案佔一成。

譚司五月底提出人資要求納評標標準

運輸工務司司長譚偉文今年五月底率運工範疇官員見建築業界時提出該範疇轄下部門在開展工程承攬及服務取得程序時，會在招標文件中列出優先聘用本地僱員的要求、在具條件的情況下設定聘用本地僱員的最低比例、鼓勵獲判給人在技術、管理及專業崗位中逐步提高本地僱員的佔比等。今次是公建局首度在公開招標中落實有關事項。