累積通脹雖未達3%

政府仍提調升養老金

【本報訊】今屆政府沒按「社會保障制度給付恆常調整機制」來調升養老金。社保基金代主席陳寶雲表示，由於五年沒有調升，大家的訴求比較大，社保基金今次參考綜合物價指數的參數後提出調升。

社會保障基金在二○二一年取得社會協調常設委員會一致共識後，於二○二二年落實「社會保障制度給付恆常調整機制」。簡單而言，倘若自上一次調整後所累積的通脹率達到百分三或以上，社保基金便會啟動對給付金額作出調整的考量。這個機制原訂實施五年便會檢討。

然而，社會各界近年持續要求調升養老金，無論是上任行政長官、社會文化司司長、社會保障基金行政管理委員會主席均堅持按照「社會保障制度給付恆常調整機制」辦事。三人於去年十二月離任後，在累積的通脹率未達百分三的情況下，行政長官岑浩輝在四月提出調升養老金。

社會保障基金行政管理委員會代主席陳寶雲昨午回應傳媒時表示，今年調升養老金有參考累積的通脹率，雖然未達百分之三，由於五年沒有調升，「大家的訴求比較大」，社保基金今次因應經濟發展的狀況，參考綜合物價指數的參數後提出調升養老金。

陳寶雲指出，今年會檢視「社會保障制度給付恆常調整機制」，也會研究是否設立長者綜合物價指數，以及是否將養老金與維生指數掛勾。

社保資產九百九十八億

至於社會保障的持續，陳寶雲指出，社保基金的資產有九百九十八億元，是穩健的。她也表示，社保基金採取穩健的投資策略，六成是銀行定期存款，四成是環球投資，包括股票、債券等，去年的回報率是百分之六點七八，投資回報約六十一億元。

社會保障基金昨午向社會協調常設委員會介紹各項給付金額的調升建議。陳寶雲向傳媒指出，社保基金建議今年的養老金由每月的三千七百四十元加至三千九百元，增幅約百分之四點二八；其他津貼亦按相約比例調升，出生津貼則會大幅調升，達到六千五百元，升幅為百分之二十。

社會協調常設委員會資方和勞方均認同及支持調升。勞方代表（工聯副理事長）蔡錦富表示，雖然未觸到「調整機制」所訂的累積通脹率達到百分三這個準則，但政府今次非常好，考慮了不同因素、指標後決定調升，體現政府的重視。資方代表（中總副理事長）黃國勝認為，政府經過審慎、科學研究後提出調升，是改善民生、提升生活素質的重要舉措。