感謝女性的付出！

【特稿】近期一份有關本澳婦女幸福感的問卷調查中，發現受訪婦女的自我幸福感評分只處於中等水平，更相比6年前下跌，該問卷調查指，分析後，除了幸福感評分下跌，婦女的收入都比6年前下降，而且有受訪婦女表示有負面情緒；令這種情況出現的原因，與疫情、經濟環境，以及家庭、育兒壓力等有關，疫情下，女人/亞媽/新抱唔易做！

受訪婦女的自我幸福感評分只有6.85分，比6年前( 2015年)同類調查中的7分有所下降。過去一年多、接近兩年裡，由於新冠疫情，社會不同階層都受到不同程度的壓力和影響，由生活方式到工作、對外的社交到與家人相處，甚至收入都有了不同的變化和影響；疫情下，長期抗疫，持續和重複的個人防疫措施，時刻注意雙手清潔、回家後的清潔等，加重了個人的情緒壓力，若要照顧家人及幼兒的女性，相關工作量和壓力更大；除此，部份女性還是雙職女性，疫情下有企業安排員工放無薪假、僱員離職/外僱退場後未有聘請新的僱員，人資拉緊，餘下來的員工工作量和工作壓力增，加重了其身心壓力；還有，自去年10月起修改《外僱法》以及疫情，令不少家庭有請家傭困難的情況，教育、照顧子女、照顧家中長者等的沉重工作和壓力，同時落在女性身上，令婦女壓力一下子爆煲，而對自我幸福感評分有所下降，特別是要照顧家庭、雙職婦女，所承受的壓力都是雙倍。而且調查中發現，年青女性的自我幸福感評分更低，可能受到社會、經濟、疫情等大環境影響，也可能與家庭因素有關。

調研單位提出了老生常談的建議，如加大社區服務對婦女情緒的支援、增加托兒所服務等，減輕婦女的家庭壓力、也讓婦女的情緒、壓力得到相應途徑的支援及疏導。壓力是日積月累，多方面積壓的，有時，家人的關心、支援比起一切外力有效，作為丈夫及家庭成員，可以多關心和支援妻子/家中的女性成員，放工回家後，幫忙簡單的家務，以及鼓勵子女，一起動手做家務，分工合作洗晾衣服、打掃、幫忙洗碗、或者多感謝女性成員為家庭的付出，女性雖然自古有照顧家庭的天職，作為家庭成員，盡自己責任分擔家務亦應該，體諒、支持母親、新抱，妻子，給予正面評價，就如藥到病除，可以減低女性在照顧家庭上由於工作量、壓力等帶來的負面情緒，有助提升家庭和諧和其幸福感！不要忘了，謝謝媽媽、謝謝妻子、謝謝母親、謝謝姐姐/妹妹 ！

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