議員市民共商央積金及晚年保障

【特訊】新一期的家倫茶聚於5月5日下午舉行 施家倫議員與约30名市民一同就澳門非強制性中央公積金制度及晚年保障的問題進行討論。期間 立法會議員施家倫、保險業界李美妙、陳友諒、文菲力、孫永亮以及其他與會者圍繞著非強制性中央公積金制度的具體規定與實施現狀；本澳目前的養老環境與面臨問題；以及養老保障體系的完善方向等話題進行了充分交流 現場氣氛融洽 交流火花四溢。

在茶聚會上 施家倫議員首先就在今年1月1日實施的《非強制性中央公積金制度》的內容、實施情況等作出了簡單的引介 並逐步延伸探討現時澳門公積金制度存在的問題、各項長者福利、社會支援服務等等帶動與會者就本澳整個養老政策的未來發展方向發表看法。

對此 多位與會者進行發言 保險界的朋友指出，隨著本地居民壽命的持續延長，退休保障的問題與挑戰越來越嚴峻，令到市民們有必要在退休前做好充足規劃。他們認為《非強制性中央公積金制度》的實施為提升市民養老意識，優化市民晚年保障有很大的積極意義，但是也都認為市民要應對不斷攀升的生活成本，光靠央積金計劃還是不夠的，建議經濟條件許可的市民，還是應考慮購買保險公司的私人退休金規劃，以完善將來的退休保障。此外，也有與會的市民表示，雖然特區政府提供了很多養老保障的政策，但是自己並不知悉都有哪一些福利，以及如何去申請享受。

就與會者提出的意見與困惑 施家倫議員表示 特區政府近年在完善養老政策及社會保障方面的確做了不少工作，包括構建雙層社保體系、制訂及落實《2016至2025年長者服務十年行動計劃》等 都是值得肯定的，不夠在宣傳上面的確存在不足，未來應當要加強宣傳，透過多渠道向市民講解這些政策，讓每一個市民都能享受到應有的社會保障。

另外，就現行的非強制性公積金制度 施議員還特別提到有關制度規定僱員需工作滿三年才可獲僱主部分供款的權益歸屬方案，可能會對於建築業、清潔行業等工作年限較短或具季節性行業造成不公平問題 而且在公司結業、欠薪等非自願情況下，未滿三年的職員離職後無法獲得央積金的權益，對於他們亦有欠公平。因此 他認為當局應適時檢討權益歸屬比例，針對建築業、清潔行業等工作年限較短或具季節性行業從業員進行特殊安排，保障他們的權益。

另外 在晚年保障方面 施家倫議員亦表示他們一直致力推動特區政府要在長者居住、社會支援、福利、以及返鄉養老等方面多做功夫，例如加快興建暫住房、調升養老金至5000元、將長者福利延伸到內地等等，實現 “養老唔洗憂”。

整個茶聚在輕鬆和諧的氣氛當中持續兩個小時 並最終完滿結束。