央積金至今已收逾千份個人申請

【本報訊】社保基金中央公積金制度廳廳長楊婉麗指，非強制性公積金自今年一月一日起實施後至今，共收到超過一千份個人申請，但企業/僱主仍持觀望態度。社會保障學會理事長陳建新指，由於澳門低稅制，對企業實行減稅未必能有效吸引企業參與政府的非強制性央積金制度，建議政府完善整個央積金體系，解決勞資雙方的角力問題，否則三年後可能也是難以將央積金制度走向強制性。

時事節目澳門論壇昨邀請社保基金中央公積金制度廳廳長楊婉麗、金管局保險監察處副總監陳君儀、保險公會代表彭家偉、社會保障學會理事長陳建新，探討非強制性央積金制度目前的實施情況。

今年一月一日起，非強制性央積金制度實施，楊婉麗指，非強制性公積金自今年一月起至今，共收到超過一千份個人申請，將會盡快處理市民的個人供款申請。但企業/僱主仍持觀望態度，只是查詢制度內容。

上月，七間基金管理實體正式加入社保基金的央積金管理實體，有三十九項退休基金項目讓供款人選擇。彭家偉指，大部份企業仍持觀望態度，主要是對非強制性央積金制度的了解，或企業本身未建立私人退休金制度，作出成本考量等而未有參與。

按照央積金的推進時間表，非強制性央積金制度實施三年後，緊接的一百八十日將會進行諮詢，包括了解社會對央積金由非強性走向強制性的意見。對於目前企業加入政府非強制性央積金的意欲仍不高，有出席論壇的市民反映，對非強制性央積金制度不了解，建議政府加強宣傳，以及教育市民要有退休保障的思維。另有市民指出，要僱主參與，僱主會考慮到成本增加，建議政府要向僱主加強宣傳。有市民關注到基金管理機構的收費問題，希望政府監管收費。

陳建新建議，政府要完善整個央積金體系，政府、學術機構及僱主，可以多作探討。在非強制性央積金制度實施的三年間，解決勞資雙方的角力問題，否則三年後可能也是難以將央積金制度走向強制性。

陳君儀指，管理公司所收取的管理費用呈下降趨勢，二零一六年基金開支為百分之一點幾，相信在市場競爭下，未來收費仍會保持下降。